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在經(jīng)歷業(yè)務(wù)量急劇下滑,經(jīng)營(yíng)連續(xù)虧損,職工思想動(dòng)蕩不穩(wěn)的陣痛后,進(jìn)入2013年,寧海公司在海通汽車服務(wù)公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持和幫助下,全體干部職工更新思想,轉(zhuǎn)變觀念。對(duì)內(nèi)不斷完善企業(yè)基礎(chǔ)管理,明確崗位工作職責(zé),強(qiáng)化制度執(zhí)行力度,嚴(yán)控各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)成本;對(duì)外積極鞏固原有客群,努力開(kāi)發(fā)新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)。經(jīng)過(guò)寧海公司全體職工一個(gè)月的共同努力,終于迎來(lái)了2013年首月的開(kāi)門紅。2013年1月份,寧海公司扭轉(zhuǎn)上一年度嚴(yán)重虧損經(jīng)營(yíng)的局面,實(shí)現(xiàn)營(yíng)收58.48萬(wàn)元,利潤(rùn)1.58萬(wàn)元。